4种历史上4个伟大男子的加班费用的方法

10月13日2020年

在1903年9月7日的劳动日演讲,Theodore Roosevelt总统说:“远离生活提供的最佳奖项是有助于做的工作。”

一个强大的陈述,但缺少某些东西:

虽然我们大多数人想做我们发现有意义的工作,同样重要的是,我们都希望公平地获得报酬。

最近, 新的加班法 由美国政府通过,使更多im体育更容易做到这一点 - 赚钱 更多的 从他们努力工作的钱。当法律于2020年1月1日生效时,额外的130万名工人将有资格加上加班费。

好消息?在某种程度上,是的。再次,没有争议工人应该公平地支付他们的工作。但是,加班也可以向企业和im体育呈现挑战。如何?

加班成本企业资金和生产力

理想情况下,劳动力成本不应超过公司收入的30%。然而,在加班费猖獗的行业中,如零售,建筑和制造,这很容易向上达到50%。

在过度加班时,金钱不是唯一的问题。它还降低了工作场所的生产率。这是工作中的消耗法则。根据 学习 平均而言,加班时间的增加10%导致生产力下降2.4%。它还触发了揭示办公室生产力的其他事件,例如:

  • 高旷工
  • 低im体育士气
  • 穷人im体育健康
  • 由于家庭生活冲突而低焦点
  • 增加工作场所安全风险

管理加班费和保持劳动力成本应优先于商业领袖,项目经理和人力资源专业人员。 

自从我们开始与Theodore罗斯福开始,让我们继续使用这个主题,并探索关于如何保持加班费的4个见解,受到历史上其他伟大男子的启发:

1.“忙碌不足,蚂蚁也是如此。问题是,我们忙什么忙?“– Henry David Thoreau

“一天没有足够的时间”是我们听到im体育的常见短语。他们长时间工作,但讽刺地,他们的待办事项列表继续增长。顺便提及,许多调查显示,同样忙碌的im体育觉得他们总是在失去对时钟的竞争中,这不准确地跟踪他们在工作中的时间。 

例如, 一项调查显示 在一家拥有15名im体育的公司,每年735.5个工作时间没有跟踪。这包括花费350小时的阅读电子邮件,在会议上花费213小时,172.5小时完全未满。

值得注意的是,研究中提到的两个任务(阅读电子邮件和参加会议)办公室中最大的生产力泄漏。如果im体育,项目经理和商业领导者不跟踪它们,这些非基本任务将成为更大的问题。

高效,准确,和 自动时间跟踪至关重要 保持不必要的加班费。它允许您最大限度地减少花在不必要的活动的时间,并使im体育在管理自己的时间方面更负责。

2.“让我们的提前担心成为推进思考和规划。”– Winston Churchill

在许多情况下,过度加班工作表明了人员的工作场所。如果您的im体育在办公室不断花费额外的时间来满足截止日期和配额,那么您要么可以留下或设置不切实际的目标。无论哪种方式,它都归结为适当的规划和预测。

请记住,加班工资是im体育定期每小时的1.5倍。如果您带入更多人而不是支付加班时,您可能会花费少。您还通过防止im体育倦怠来保护您的工作场所的生产力。考虑招聘基于项目的im体育,帮助在高峰期期间携带工作量。

关键是提前有强烈的远见和计划。

3.“在21世纪唯一一个重要的技能是学习新技能的技能。”– Peter Drucker

一个忽视的策略,以最大限度地减少加班费是跨训练im体育,以扩大他们的技能。作为雇用更多im体育的替代方案,您可以为您的im体育拉伸作业提供帮助,以帮助经历大量工作的部门。

这样做有几个优势。一,您可以提供立即临时管理到过​​度劳累的部门。这也是更具成本效益的,因为招聘新的人才比挖掘到现有的人才库更贵。技能培训也提高了im体育参与。

跨培训im体育时,请确保您正在培训他们的技能,以便与他们当前的角色相关。例如,您可以培训您的销售人员进行营销或人力资源团队以学习客户服务。这样,他们也可以应用他们获得目前的角色的新技能。

“给我六个小时砍下一棵树,我将花费前四个削尖斧头。”– Abraham Lincoln

以同样的方式使伐木工人无法在没有锋利的斧头的情况下有效地砍伐树木,您的im体育将无法在没有适当的工具的情况下有效地完成工作。什么时候 甲骨文要求im体育 他们是否在工作场所拥有最新的工具,56%的人表示他们没有。这意味着任务需要更长时间才能完成,从而不必要地需要im体育延长工作日。

当发生这种情况时,im体育正在遇到断开连接。在他们的个人生活中,他们投资了最近的技术,让他们的日常生活更方便。然后他们开始工作,被迫与过时的工具做成。 

在长期内投资新工具将对您的业务更有益,而不是最小化加班费,而是为了您的工作场所的整体生产力。

明智的一句话:保持加班成本

过时的加班不仅对您的业务财务造成损失。它还对im体育士气和生产力进行了影响。仅在必要时使用加班作为最后的手段。否则,用上面的伟大男人的话语,并用它们激发努力,以最小化和管理工作场所的加班。